主题教育进行时丨三峡国际党委开展“不忘初心、牢记使命” 主题教育第一次集中学习研讨

　　本网讯（张国梁）6月27日，三峡国际党委开展“不忘初心、牢记使命”主题教育第一次集中学习并进行专题研讨。公司党委书记、董事长王禹主持学习研讨，党委副书记、总经理赵建强作专题发言。公司领导班子成员参加学习并作交流发言。

　　摄影：张国梁

　　赵建强作“践行‘一带一路’倡议，为创建世界一流示范企业作贡献”专题发言。他强调，此次主题教育的核心是“守初心、担使命、找差距、抓落实”，要结合实际做好以下工作：一是坚持读原著、学原文、悟原理，认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想特别是关于“一带一路”“人类命运共同体”等重要论述，深刻认识创建世界一流清洁能源公司的光荣使命，保持战略定力，认真研究如何把主题教育总体要求落实到日常工作中。二是深入分析“一带一路”沿线重点国别市场，主动把握沿线国家政治环境和能源行业、电力市场情况，科学制定经营管理和市场开发策略。三是对标世界一流企业，查找公司经营管理和改革发展中存在的问题和不足，通过持续优化市场布局和业务结构、完善公司治理结构、加强风险防控、完善激励机制、加强人才队伍建设等手段，切实提升公司国际化经营能力。

　　学习研讨中，党委委员、纪委书记罗时华，党委委员、副总经理杨柏华，副总经理秦国斌、李银生分别作交流发言。

　　罗时华表示，破解公司改革发展面临的矛盾问题，公司领导班子要担当作为，当好表率，不能存在等靠思想。在助力集团公司创建世界一流示范企业的进程中，要客观看待快速发展和风险防控的辩证关系，坚持业务拓展和风险管理“两手抓”“两手硬”。

　　杨柏华强调，要以开展“不忘初心、牢记使命”主题教育为契机，认真剖析公司存在的问题，有针对性地制定各项措施，把工作做在前面，把计划制定周全，更好地推动公司改革发展。

　　李银生表示，要坚持以人为本、管理升级、分类实施、滚动发展，做好长远目标规划，加强公司治理体系建设，提高公司风险应对能力和干部职工履职担当能力。

　　秦国斌表示，推动公司改革发展，要搞好目标定位，做到有的放矢。要树立“马上就办”的意识，有效推动问题整改。

　　公司班子成员一致认为，通过主题学习，进一步增强了责任感、使命感和紧迫感，进一步明确了公司未来的目标定位和发展方向，进一步坚定了公司对标世界一流企业的信心和决心，进一步激发了干事创业的动力和激情，将按照集团公司决策部署和三峡国际工作安排，不断推动思想再解放、改革再深入、工作再落实，为公司改革发展作出更大贡献。

　　王禹在总结发言中指出，通过此次主题教育学习活动，公司党委和领导班子进一步坚定了理想信念、提高了思想认识、认清了使命担当、增强了党性修养、收获了意见建议。要继续保持这种学习状态和学习热情，按照计划安排，围绕主题教育的总要求和目标任务，认真开展好接下来的集中学习研讨，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，静下心来读原著、学原文、悟原理，全面系统学，联系实际学，以扎实的学习研讨指导和推动工作实践。

　　王禹强调，开展好主题教育，要在深入理解习近平总书记系列重要讲话精神上下功夫，深入领会“守初心、担使命、找差距、抓落实”的目标要求，提升自觉性和责任感。要在融会贯通中把握好根本任务，把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、锤炼忠诚干净担当的政治品格同公司对标世界一流企业和改革发展具体目标有机结合起来，谋划好长远发展，做好当前各项工作，尽快推动公司改革取得实质进展。要把学习转化为经常性的行动，把学习成果落脚在苦干实干上，推动学习往深里走、往心里走、往实里走，积极向优秀企业和兄弟单位对标看齐，主动在改革攻坚、公司治理、担当作为等方面查不足、找差距、抓整改，以更加扎实的工作作风为创建世界一流示范企业不懈奋斗。

　　公司在京各党支部书记参加学习研讨。